公司黨支部召開2022年度組織生活會和開展民主評議黨員工作

為深入學習黨的二十大精神要義，全面總結公司黨支部2022年各項工作，2月13日，支部召開2022年度組織生活會和開展民主評議黨員工作。

為保證組織生活會規范嚴肅開展，支部邀請了銀川經開區企業和社會組織黨委黨建工作指導員竇濤同志到會指導。支部黨員、預備黨員、發展對象、入黨積極分子參加了會議。

按照銀川經開區企業和社會組織黨委《關于召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》精神，為高質量高標準開好組織生活會，公司黨支部高度重視，立足實際，組織全體黨員認真學習黨的二十大精神，開展談心談話，充分征求群眾意見，深入查擺問題，形成問題清單。

黨支部書記劉愛生全面總結了支部2022年黨建各項工作以及支部學習黨的二十大精神系列活動開展情況，并肯定了所取得的成績。同時，緊密結合思想和工作實際，代表支部班子進行了對照檢查，客觀深刻檢視了工作中存在的差距和不足，明確了整改措施及工作方向。

批評是一面鏡子，照出黨員的黨性修養。會上，支委成員和與會黨員分別結合自身工作實際，從思想、學習、工作等方面進行了嚴肅認真地批評與自我批評。

大家立足本職工作和公司發展實際，開誠布公、實事求是地認真剖析了自身存在的問題，并針對問題和不足明確了今后努力改進方向和整改措施，達到了相互啟發、相互警醒的效果。

“這次的組織生活會開出了較高質量……”，竇濤同志對支部2022年度組織生活會開展情況進行了點評，指出本次會議呈現四大特點：一是會議前期準備充足，全體黨員發言材料符合企業實際；二是問題查擺全面，敢于直面，正視不足；三是開展批評與自我批評直接到位，起到了“紅紅臉”“出出汗”的效果；四是整改措施明確，下步努力方向清晰。

 同時，竇濤同志也對今后工作提出了要求：一是要在政治引領上下功夫，加強政治理論學習，豐富學習載體，有目的、有計劃的學，切實做到學有所思、學有所悟；二是要在整改落實上下功夫，加強支部在志愿服務等方面工作，積極履行社會責任，將黨建與公司經營業務緊密結合，亮出先科黨建“紅色名片”；三是在構建先科品牌上下功夫，豐富支部“四融四增強”內涵，打造屬于先科的特色黨建品牌。

黨群工作部副主任馬永廣帶領全體黨員認真學習了《習近平總書記在黨的二十屆一中全會上的講話》《習近平總書記發表二〇二三新年賀詞》《習近平總書記在春節團拜會上的講話》等精神。全體黨員進行了“大學習、大討論”，表示將立足崗位實際，將黨的二十大精神和習近平總書記重要講話精神落實到實際工作生活中，指導實踐。

會議投票表決通過了黃瑞、蘇丹、陳華山、李鴻江、王少鵬五名同志為發展對象和黃輝、曹忠業、李鐵峰、王彪、廖京君五名同志為入黨積極分子。

結合日常工作生活表現，按照實事求是原則，全體黨員開展了民主評議黨員工作。

最后，黨支部書記劉愛生進行了總結講話。劉書記首先對竇濤同志的到會指導和提出的寶貴意見表示衷心感謝，對確定為發展對象和列為入黨積極分子的同志表示祝賀，對大家會前的充分準備及會上的深刻剖析表示肯定。同時，對全體黨員提出以下要求：

確定今年黨建工作總體目標：創新先科黨建載體，打造先科黨建品牌，把創建“五星級黨組織”作為2023年目標。

全體黨員要將批評與自我批評貫穿于日常工作，敢于直面問題，講真話，不斷思考、總結，改進工作方式方法，共同為企業發展出謀劃策。